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自然霊祭りだ!わっしょい!②
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あの世が騒がしいと同時に、お見送りの機会が増えがち/最終回
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日本★大阪|チャンポンが無性に食べたくなるワケ@《餃子の王将》(2024.11.13)
中央公園を歩く17 Yosakoiさせぼ祭り「青嵐」ファイナル演舞
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中央公園を歩く16 Yosakoiさせぼ祭り「ひがしかぐら東神酔華の舞」エキシビション演舞”
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【想い出】10月23日|岡山、山口、長崎、熊本、大分、アイドル、青年団etc...
おごめ~ん、大分のtakatch親方です(`・ω・´)ゞ(旅行やイベント紹介などのブロガー/YouTuber、📝2024年7月28日放送の読売テレビ「遠くへ行…
こんばんは、大分のtakatch親方です! 夏真っ盛り!全国各地で高校野球の独自大会開催! 大分県でも開催。本日、大分県高等学校野球大会が無事に閉幕。個人的な…
おごめ~ん、大分のtakatch親方です(`・ω・´)ゞ 過去のこの日の記事をご紹介する振り返りコーナー♪ 本日は過去の7月28日分の記事をご紹介m(__)m…
こんばんは、大分のtakatch親方です! 高校野球、各自で独自大会が絶賛開催中! 大分県でも独自大会開催!私が戦前の予想・注目校を簡単に語っております(笑)…
おごめ~ん、大分のtakatch親方です(`・ω・´)ゞ 過去のこの日の記事をご紹介する振り返りコーナー♪ 本日は過去の7月28日分の記事をご紹介m(__)m…
■前回は化学プラント夜景をご紹介させて頂きした。 今回は、かなり小さくなり、近未来都市にも見える?集積回路をご紹介させて頂きます。 少しでも魅力を感じて頂ければ幸いです。 ☆近未来都市にも見える集積回路☆ 以上、私達が日常で使用している、様々な電化製品の小さな世界のご紹介でした。最後の画像は夜のショッピングモールに見えなくもない?ですね。 worklifeup.hatenablog.com worklifeup.hatenablog.com worklifeup.hatenablog.com worklifeup.hatenablog.com ↓ ブログ村ランキングに参加しています。 にほんブ…
新卒採用と中途採用の違いについて(パート6) ■内定後の対応の違い 内定後のやるべきことが大きく違います。転職活動では、新会社に入社する準備を急いで進めなければなりません。 新卒採用:内定後は就職活動は終わり、入社する企業を余裕をもって決められる 新卒の時は、早い人は入社日の1年程度前に内定をもらったかと思います。内定後は基本的にすることはありません。単位を早く取り終えてアルバイトや旅行と、学生生活を満喫した方もおられるでしょう。 また、内定を獲得してから入社意思を企業に伝えるまでに数カ月程度の猶予期間もあったかと思います。その間に他社選考を進め、企業選定をしたという人もいるでしょう。内定を断…
おごめ~ん、大分のtakatch親方です(`・ω・´)ゞ(旅行やイベント紹介などのブロガー/YouTuber、📝2024年7月28日放送の読売テレビ「遠くへ行…
こんばんは、大分のtakatch親方です!過去の7月26日の記事を振り返りましょう♪何かしらご参考になれば幸いですm(__)m ♪YouTubeチャンネル登…
こんばんは、大分のtakatch親方です! 約9年前の「九州青年祭in宮崎」。動画を2つ追加いたしましたので、ぜひご覧くださいませm(__)m ♪YouTub…
おごめ~ん、大分のtakatch親方です(`・ω・´)ゞ(旅行やイベント紹介などのブロガー/YouTuber、📝2024年7月28日放送の読売テレビ「遠くへ…
こんばんは、大分のtakatch親方です! みなさま、「湯ごもりエール泊 別府鬼割プラン」をご存知でしょうか?未曽有のコロナ家で、別府の観光業も大ダメージ…。…
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こんばんは、大分のtakatch親方です! 九州温泉道2巡目も、中盤戦へ。(35~37湯目)今回は大分県北部の豊後高田市・杵築市の3湯へ!いずれも九州温泉道対…
こんばんは、大分のtakatch親方です! 今夜はサッカーJリーグ大分トリニータvs名古屋グランパス。 本来は昭和電工ドーム大分で観戦したかったものの、残念な…
おごめ~ん、大分のtakatch親方です(`・ω・´)ゞ 過去のこの日の記事をご紹介する振り返りコーナー♪ 本日は7月21日分の記事をご紹介m(__)m何かし…
こんばんは、大分のtakatch親方です!過去の7月16日の記事を振り返りましょう♪何かしらご参考になれば幸いですm(__)m ♪YouTubeチャンネル登…
新卒採用と中途採用の違いについて(パート5) ■書類選考や面接の評価基準の違い 書類選考や面接の評価基準も異なります。新卒採用は「ポテンシャル・人柄重視」、中途採用は「実績・スキル重視」です。 新卒採用:ポテンシャル・人柄を重視して選考 新卒採用で企業が重要視するのは採用基準は、『ポテンシャルや人柄』です。社会人経験の無い学生を実績やスキルで判断は出来ません。エントリーシートや面接では、長所・短所、学生時代に大切にしていたこと、部活動での経験など、人柄をアピールする機会が多く、面接官の質問もそのような内容だったと思います。勉強や部活動、アルバイト等を通して学んだ問題解決力やリーダーシップ、素直…
おごめ~ん、大分のtakatch親方です(`・ω・´)ゞ 過去のこの日の記事をご紹介する振り返りコーナー♪ 本日は7月15日分の記事をご紹介m(__)m何かし…
おごめ~ん、大分のtakatch親方です(`・ω・´)ゞ 過去のこの日の記事をご紹介する振り返りコーナー♪ 本日は7月14日分の記事をご紹介m(__)m何かし…
こんにちは、大分のtakatch親方です! BEYOOOOONDS 雨ノ森川海(RFRO)の山﨑夢羽ちゃん、ファースト写真集『夢羽』。ついに私の手元に届きまし…
この投稿をInstagramで見る 週末。友人たちと別府ランチ。 #ササンボン スケジューリングが素晴らしく完璧でうっと…
…太陽を見た気がする!!どうも、大分のtakatch親方です! 最近、ず~~~~っと、雨。空も灰色の曇り。 そんな今夕、いきなり太陽が登場!久々に明るい時間…
おごめ~ん、大分のtakatch親方です(`・ω・´)ゞ過去の7月13日の記事を振り返りましょう♪何かしらご参考になれば幸いですm(__)m ♪YouTube…
こんばんは、大分のtakatch親方です! 2020.7.11 @昭和電工ドーム大分「大分トリニータvsヴィッセル神戸」 大分県出身のお笑い芸人:ダイノジさ…
早速お出まし。便利調理器具は活用すべし!
いい夫婦の日に考えたこと。
新兵器登場。またまた手抜きを考える。
楽しい思い出は作れたかなぁ。来年も頑張ろう!
夕陽が見れますように!今年最後の修学旅行。
図書館に無い本。Amazonの古本屋さんで見つけて買う。
限りなく0カロリーのおやつ。豆乳のホイップクリームと寒天のコーヒーゼリー。
突然咲いたハイビスカスと、手に入って良かった伊勢海老。
一気読みした本。当たり前だけど知らない作家さんが増えてきて嬉しい。
携帯を忘れてしまう存在。 iPad mini 7
七五三の前に超久しぶりに久留米。
連チャン3日、朝5時弁当終了。眠い・・・。
船の上で食べる、朝5時につくるお弁当。なんとお部屋で食べる羽目に。
日本通信SIM開通。やったね、これで部屋から電話ができる!
iPad miniに替えて使い勝手が良くなった。いつものスケジュール表が超便利。
こんにちは、大分のtakatch親方です!2020.7.11 @昭和電工ドーム大分「大分トリニータvsヴィッセル神戸」大分トリニータ、試合終了後のあいさつ回り…
おごめ~ん、大分のtakatch親方です(`・ω・´)ゞ 過去のこの日の記事をご紹介する振り返りコーナー♪ 本日は7月12日分の記事をご紹介m(__)m何かし…
こんばんは、大分のtakatch親方です! サッカーJリーグ、今節から有観客試合!私も昭和電工ドーム大分で観戦 今回は、「大分トリニータvsヴィッセル神戸」。…
こんばんは、大分のtakatch親方です! 2020.7.11 @昭和電工ドーム大分「大分トリニータvsヴィッセル神戸」2020年シーズンの大分トリニータの監…
こんばんは、大分のtakatch親方です! 2020.7.11 @昭和電工ドーム大分「大分トリニータvsヴィッセル神戸」ヴィッセル神戸FWの藤本憲明選手(20…
こんばんは、大分のtakatch親方です! 2020.7.11 @昭和電工ドーム大分大分トリニータvsヴィッセル神戸シンガーソンガー中村慎吾さん(大分県出身)…
おごめ~ん、大分のtakatch親方です(`・ω・´)ゞ 過去のこの日の記事をご紹介する振り返りコーナー♪ 本日は7月11日分の記事をご紹介m(__)m何か…
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新卒採用と中途採用の違いについて(パート4) ■応募書類の種類や内容の違い 新卒で就職活動をしている時は、多様な書類を提出したかと思います。一方、中途採用の転職活動では応募・提出書類は非常にシンプルです。しかし、内容は新卒採用の際とは大きく異なり、慎重に記載する必要があります。 新卒採用:多様な書類を提出し、どんな仕事がしたいのかを記載する。 応募・提出書類は企業や職種によって多様です。エントリーシート、履歴書、成績証明書、卒業見込み証明書は一般的にどの企業にも共通していますが、企業によっては、小論文や作例を提出したりしたかもしれません。ただし、重点的に記載したのは、人柄や、部活動などの取り組…
どうも、大分のtakatch親方です! 2020年。高校野球。新型コロナウイルスの影響で、春の選抜大会は中止に。 ▽Cf:センバツ出場校紹介動画も制作いたしま…
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こんばんは、大分のtakatch親方です! 3年前の大分トリニータvs湘南ベルマーレ。動画追加です! 奇しくも、3年前も日田を中心に北部九州豪雨。スタジアム…
こんばんは、大分のtakatch親方です! 今夜はJリーグJ1第3節(リモートマッチ)。 大分トリニータは、アウェイ広島戦。今季首位&無失点の鉄壁広島。厳しい…
こんばんは、大分のtakatch親方です。 九州では豪雨による甚大な被害が発生。大分県でも西部を中心に甚大な被害が発生。現時点では、青年団員での被害報告はござ…
こんばんは、大分のtakatch親方です! みなさま、「温泉観光実践士」…をご存知でしょうか?? 温泉に対する正しい知識を学び、温泉観光地の活性化に携わる人材…
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人材紹介スタート‼ 初めまして、 私、株式会社Worklifeupの中嶋と申します。 この度、人材紹介会社の開業とホームページを開設しました。 四苦八苦しながら、 許認可の手続きなど含めて約半年かかりましたが、 なんとかここまで辿り着くことができました(泣)。 当社の大きな特徴は、 中小企業診断士による、独自目線でのきめ細やかなフォローとなっております。 地場の中小企業から、大企業まで豊富な案件をご紹介させていただきます。 まずは転職に関するお悩みや、要望などをお聞かせください。 お問い合わせ窓口、または、お電話にてご相談いただければと思います。 当社HP https://worklifeup…
コロナウィルスの影響 株式会社Worklifeup 人材コンサルタント 中嶋です。 早速ですが、福岡も非常事態宣言が解除され、 少し安堵した気持ちです。 しかし、まだまだ、油断はできません。 特に今後の転職市場は厳しいものとなっていくことが予測されます。 コロナウィルスが完全に終息したとしても、 企業の売上は激減しているため、 新たに人員を増加する余力がない企業が多くあるかと思われます。 中小企業はもとより、大企業でも厳しい局面です。 しかし、この状況の中でも積極的にWeb面接を行い、 採用活動を継続していた企業があるのもまた事実です。 また、在宅勤務で時間の余裕ができ、自身のキャリアの棚卸を…
◆コロナウィルスによる有効求人倍率について 株式会社Worklifeup 人材コンサルタント中嶋です。 早速ですが、前回に引き続き、 コロナウィルスによる転職市場への影響を深堀し、有効求人倍率についてお話します。 そもそも有効求人倍率とは、簡単に言えば『転職したい人、一人当たり何倍の求人があるか』を示しているものです。 1を超えれば『人手不足』、1を割れば『就職難』ということです。 さてコロナウィルスの影響により有効求人倍率がどうなっているかですが、 『3月有効求人倍率1.39倍 3年半ぶり1.4倍下回る』 との記事が目立ちます。 これは、就職難になりつつある、と言えるでしょう。 しかし、有効…
◆コロナウィルスによる転職市場の動向 株式会社Worklifeupの中嶋です。 今回は前回に続き、コロナウィルスによる転職市場への影響を、民間のデータをもとに紐解いていきます。 大手転職サイト公表のデータでは、2020年4月の求人倍率は前月比+0.04ptの2.58倍となり、求人数、転職希望者数ともに1割ほど減少したが、転職希望者数の減少幅のほうが大きかったため、求人倍率は上昇する結果となったとのことです。 つまり、求人、求職者ともに数は減ったが、求人倍率は上昇したということです。 前回の記事で記載した、厚生労働省の有効求人倍率の数値とは違いが出ています。どちらがより転職市場を表しているのか一…
福岡のいまを伝える企業・経済ポータルサイト『ふくおか経済』が毎週発行する、ビジネスチャンスの情報源『週間経済』(令和2年4月14日発行)に、当社の人材紹介事業立ち上げについて記事に取り上げて頂きました。 また、同社の月刊誌『ふくおか経済8月号』別冊である『Bizサポ』のインタビューを近日受ける予定です。当社の近況報告や、今後の展開をお話できればと思っております。その際は、ブログにてご報告させていただきますので、『ふくおか経済8月号』のご購読を宜しくお願いします。 ↓ ブログ村ランキングに参加しています。 にほんブログ村
リーマンショックでは金融経済の破綻により、他業界にも影響が及び、経済全体の衰退を招きました。これにより、全ての業界で求人数が激減した経緯があります。 新型コロナウィルスに関しては、消費活動の自粛により経済が停滞しました。その影響により企業の売上が減少し、求人数の減少、正確には採用活動の停止を招きました。 しかし、リーマンショック時と大きく異なるのは、この状況下でも転機に変え採用活動を積極的に行っている業界もあるということです。 また、企業の売上減少により採用する余力が無くなったことがあるのは事実ですが、 今後成長を取り戻すため、新たな人材が必要になるのも確かだと思います。 リーマンショック時と…
今回は、アフターコロナにむけてキャリア形成の考え方を、キャリア理論を交えてお話します。「キャリアプラン」というと、中長期の計画をしっかりたて、着実に実行していくイメージがあります。 しかし、キャリア理論の中に、「キャリアの8割は偶然によって決定される」という前提に基づいた理論があります。スタンフォード大学のジョン・D・クランボルツ教授が20世紀末に提案した「計画された偶発性理論」です。この理論の要点は、 ・キャリアの8割は予想しない偶発的なことによって決定される ・その偶然の出来事は、本人の主体性や努力によって最大限に活用することで、キャリアを歩む力に発展させることができるつまり、 偶然予期せ…
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福岡に住んでいる食べることが大好きな40代男です。常に頭の中はウマイもんだらけ!
天草の写真も時々撮ります
買い置きしておいた古いプラモデルを作ろうと思っています。 少し遅すぎた春でした。模型のアートな所が気に入っています。
様々な経験を経て自己破壊。 うつ病・HSPでありながらも、仕事でのやりがいを見つけたい。 組織で働くことを辞め、独立を目指している方 様々なことを共有できたらと思います。 自身は40歳ですが、20代~どの年代でも構いません(*'▽')
愛猫ミー介とのまったり生活✨✨ 色んなファンタジーのイラスト&ニャンコのイラストなど色々掲載してます♥
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